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Encontre o plano de saúde ideal em São Paulo

Consultoria personalizada para encontrar o melhor plano de saúde, com as melhores operadoras do Brasil e o preço justo.

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100% Confiança
Pietra Castello Brasolin, corretora de planos de saúde em São Paulo
Pietra Castello Brasolin, especialista em planos de saúde individuais, familiares e empresariais

5+

Anos de experiência

Corretora de planos de saúde especializada em SP

Sou Pietra Castello Brasolin, corretora de planos de saúde credenciada, e atuo ajudando pessoas, famílias e empresas a encontrarem o plano ideal, com transparência, agilidade e as melhores condições do mercado.

Trabalho com as principais operadoras do Brasil e ofereço atendimento humanizado, do primeiro contato até o pós-venda.

  • Atendimento personalizado
  • Comparação entre operadoras
  • Suporte completo no pós-venda
  • Sem custo para o cliente
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Planos de saúde para cada perfil

Soluções completas em saúde para você, sua família ou sua empresa

Plano de Saúde Individual

Planos sob medida para quem busca proteção e qualidade para si mesmo.

Plano de Saúde Familiar

Cuidado completo para toda a família, com preços especiais e cobertura ampla.

Plano de Saúde Empresarial

Soluções para empresas de todos os portes, com benefícios e redução de custos.

Plano Odontológico

Complemente seu plano de saúde com cobertura odontológica completa.

Plano de saúde por entidade de classe

Vinculada a sua profissão.

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Análise personalizada para encontrar o plano com melhor custo-benefício.

Operadoras de planos de saúde parceiras

As principais operadoras do Brasil, com cobertura nacional e regional

Bradesco Saúde

SulAmérica

Amil

NotreDame Intermédica

Omint

Care Plus

Porto Saúde

HapVida

Unimed

São Cristóvão

Prevent Senior

Alice

Sami Saúde

Seguros Unimed

Clientes satisfeitos com nossos planos de saúde

Histórias reais de quem confiou no nosso trabalho

"A Pietra me ajudou a encontrar um plano que cabia no meu orçamento e cobria tudo o que eu precisava. Atendimento impecável!"

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Ana SouzaSão Paulo - SP

"Contratei o plano empresarial pela Pietra e economizei muito. Ela comparou várias operadoras e explicou tudo com clareza."

C
Carlos MendesCampinas - SP

"Profissional atenciosa, respondeu todas as dúvidas e ainda acompanhou todo o processo. Recomendo de olhos fechados!"

J
Juliana LimaBelo Horizonte - MG

Dúvidas frequentes sobre plano de saúde

Reunimos as perguntas mais comuns para te ajudar a decidir com segurança

O valor varia conforme a operadora, a faixa etária, o tipo de cobertura e o tipo de plano (individual, familiar ou empresarial). Como corretora, faço uma cotação personalizada e gratuita para você, comparando as melhores opções do mercado.

Os planos de saúde possuem faixas etárias definidas pela ANS. O valor aumenta conforme a idade do beneficiário, com reajustes em faixas específicas (0-18, 19-23, 24-28, 29-33, 34-38, 39-43, 44-48, 49-53, 54-58 e 59+).

O plano individual é contratado por uma pessoa. O familiar cobre o titular e seus dependentes. O empresarial é contratado via CNPJ e costuma ter preços mais acessíveis, mas exige vínculo empregatício ou ser sócio da empresa.

Sim! O MEI pode contratar planos empresariais a partir de 2 vidas (titular + 1 dependente). É uma das formas mais econômicas de ter um plano de saúde com boa cobertura.

Sim. Empresários, sócios e MEIs podem incluir familiares como dependentes no plano empresarial, desde que respeitem as regras da operadora (grau de parentesco e número mínimo de vidas).

É importante comparar: rede credenciada (hospitais e laboratórios), tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento), abrangência (regional ou nacional), coparticipação, reembolso e valor mensal. Como corretora, faço essa comparação para você.

É quando você paga uma parte do valor de consultas e exames sempre que utiliza o plano. Em troca, a mensalidade costuma ser mais barata. Ideal para quem usa pouco o plano.

É o conjunto de hospitais, clínicas, laboratórios e médicos conveniados com a operadora. Antes de contratar, é essencial verificar se os hospitais que você quer usar fazem parte da rede.

Sim, planos novos geralmente têm carência para consultas, exames, internações e parto. Em alguns casos, é possível reduzir ou isentar a carência com promoções da operadora ou portabilidade de outro plano.

Sim. Cônjuge, filhos, enteados e, em alguns casos, pais podem ser incluídos como dependentes, desde que respeitadas as regras da operadora e do tipo de plano contratado.

Depende do tipo de plano. Planos individuais não exigem mínimo. Planos empresariais geralmente exigem a partir de 2 vidas (titular + 1 dependente), mas algumas operadoras aceitam MEI com apenas 1 vida.

Não! A cotação é 100% gratuita e sem compromisso. Como corretora, sou remunerada pela operadora quando você contrata, então você não paga nada a mais por isso.

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